الوضائف الفنية تحتاج الى خطه محكمة لانها ممكن ان تودي الى تدهور الشركات المتوسطه..
اجبار الشركة بتوظيف اشخاص فقط لمجرد التعمين في وظائف مهمة راح يسبب مشكله لهم..
اتمنى يتم دراسة الموضوع .. والبدء في تطبيقة بطريقة يضمن فيها الحق للعامل وصاحب العمل..
شكرا لك اخي البراء
|
تراث المستقبل ..معرفي (ولكنه مستخدم من قبل شخص اخر هنا) |
|